10.04.2020
В результате принятых инспекцией труда мер более 1000 сотрудников курорта «Усть-Качка» сохранили занятость.
На основании сообщений о понуждении работников ЗАО «Курорт Усть-качка» к увольнению инспекцией труда в Пермском крае были приняты незамедлительные меры инспекторского реагирования, работодателю выдано предостережение о недопустимости нарушений требований трудового законодательства. В ходе проводимых инспекцией мероприятий было также установлено, что работодатель нарушил очередность графика предоставления отпусков.
В результате принятых мер нарушения устранены, права работников восстановлены. Задолженности по оплате труда в настоящее время в организации нет. Виновные привлечены к административной ответственности.
Источник: Федеральная служба по труду и занятости (https://rostrud.gov.ru)
